为加强公司高层与基层员工的直接交流，弘扬积极向上的企业文化，营造团结奋进的工作氛围，由人力行政部组织的“每月之星”交流晚宴于近日圆满举行。

此次活动公司生产制造总监骆奕兴、集团董事财务总监樊蓉女士与集团董事董事会秘书符凌维先生与“每月之星”代表面对面座谈交流。

财务总监樊蓉回顾了公司30年历程从创业到发展的重要节点，深入阐述了企业文化中“敬业、协作、创新、节约”的核心价值观，鼓励员工立足岗位、持续精进。董事会秘书符凌维则结合自身管理经验，从“如何在岗位中创造价值”“如何在团队中脱颖而出”等角度，为年轻员工提出了中肯建议，项目管理部经理陈亮分享成功项目管理经案例和个人成长经历，2024年公司销售冠军郑琴也分享如何在低迷市场创造3500万个人销售业绩的经验。骆奕兴总监作为晚宴主持人，全程引导交流节奏，营造了轻松融洽、开放包容的沟通氛围。

本次“每月之星”均由各部门推荐选出，他们在业绩提升、技术突破、成本控制、敬业精神等方面展现了突出表现，是基层员工中的优秀代表。通过与高管的深入互动，他们不仅增强了对公司战略的理解，也收获了成长的启发与职业发展的信心。

公司将继续坚持“高层走进一线、榜样带动团队”的人才理念，由人力行政部牵头，每月组织一次高质量的沟通交流活动，让更多优秀员工有机会参与、表达、提升，进一步激发组织活力，共同推动企业高质量发展